Requisitos – Autorización de Trabajo Menor de Edad

AUTORIZACIÓN DE TRABAJO MENOR DE EDAD

La norma laboral autoriza excepcionalmente a los menores de dieciocho años y mayores de quince a celebrar contratos de trabajo sólo para realizar trabajos ligeros que no perjudiquen su salud y desarrollo siempre que cuenten con autorización expresa del padre o madre.

Requerimientos

  • Comparecencia personal del padre o madre con cédula de identidad vigente.
  • Certificado de nacimiento
  • Acreditar haber culminado educación media, estar cursando ésta o educación básica
TRÁMITES NOTARIALES